L'infolettre de la rentrée CSMO-ÉSAC

À LA UNE L'assemblée générale annuelle du CSMO-ÉSAC aura lieu le 17 octobre prochain, à 9h, à la Chapelle de l'Espace Fullum, 1431 rue Fullum à Montréal. Cette année, nous vous offrons, en préambule, une conférence spéciale sur un sujet qui fait couler beaucoup d'encre: l'intelligence artificielle. Ne manquez pas cette occasion de venir échanger et d'en savoir un peu plus sur les activités du CSMO-ÉSAC de l'année 2018-2019. Inscrivez-vous! AU PROGRAMME 9h: Conférence L’Intelligence artificielle (IA) : la démystifier pour imaginer demain. Quels seront les impacts et opportunités pour notre secteur  - Présentée par Me Valentine Goddard, fondatrice d’AI Impact Alliance et membre d’un groupe d’experts des Nations Unies sur cette question 11h15: Présentation du projet La conciliation travail-famille-vie personnelle, un levier pour assurer équitablement la relève dans le milieu communautaire . - Présenté par Suzanne Leroux, Coordonnatrice de l'équipe Soutien aux organisations, Centre St-Pierre 13h : Assemblée générale annuelle Assemblée générale annuelle 2018-2019 du CSMO-ÉSAC FORMATION Être mieux outillé(e) pour conseiller: une formation pour démystifier et informer sur notre secteur d'emploi 3 octobre / 8h30-12h30 / Montréal / 10$ Vous travaillez avec des personnes en recherche d'emploi? Désireuses de faire une différence dans leur communauté? Le 3 octobre prochain, le CSMO-ÉSAC offre une formation pratique aux intervenants(es) en employabilité susceptibles d'orienter des chercheurs(euses) d’emplois vers le secteur de l’économie sociale et de l’action communautaire. Venez découvrir ou approfondir vos connaissances du secteur, ses métiers et professions en demande, ses conditions de travail et les conditions d’intégration des nouveaux arrivants ! Plus d'infos et inscriptions RELÈVE Colloque réseautage des Carrières à impact social  Pour une sixième édition, le CSMO-ÉSAC, en partenariat avec la direction du développement durable HEC Montréal et le Pôle IDEOS organisent le Colloque réseautage sur les carrières en gestion à impact social dans le secteur de l’économie sociale. Cette année, le colloque aura lieu le 11 novembre à 13h30 à HEC Montréal.  Nous sommes actuellement à la recherche de gestionnaires du secteur (Marketing, Ressources humaines, Finances, Développement organisationnel, etc.) désireux de partager la passion de leur métier auprès de la relève de demain. Envie de participer? Contactez Florine Gelineau, chargée de projet à la relève, projet@csmoesac.qc.ca / 514 259-7714 poste:502 ACTIVITÉS Le CSMO-ÉSAC sur la route Au fil des semaines, l’équipe du CSMO-ÉSAC part à la rencontre de ses membres et partenaires pour diverses activités partout au Québec. Cet été, nous y étions... Aux ateliers du parcours en économie sociale de Montréal Relève en juillet et août dernier. Au Lac à l'épaule du Chantier de l'économie sociale, les 26 et 27 août dernier Au lancement de l'étude sur l'insertion socioprofessionnelle des femmes immigrantes du Comité consultatif Femmes, le 17 septembre dernier Au 35ième anniversaire de la Puce Informatique et leur Colloque Les TICS au service de l'Humain, le 12 septembre dernier Au dîner-causerie sur la gestion de la relève à la CDC de Longueuil, le 19 septembre dernier. À la rencontre annuelle des promoteurs collectifs organisée par le Ministère du Travail, de l’Emploi et de la Solidarité sociale, le 19 septembre dernier. Cet automne, nous y serons... Au rendez-vous annuel de la coopération du travail du Réseau COOP, le 26 septembre Au lancement du Hackathon social organisé par Dynamo, le 26 septembre À la formation Marketing RH, à la CDC Beauharnois-Salaberry, le 10 octobre et à Longueuil, le 30 octobre L'équipe du CSMO-ÉSAC vous souhaite à toutes et à tous un très bel automne et, surtout, beaucoup de succès dans vos activités! Zoom sur nos partenaires Une nouvelle formation sur la conciliation travail famille donnée par le Centre St-Pierre et Relais-Femmes  Dans le cadre d’un financement du Secrétariat à la condition féminine, le Centre St-Pierre et Relais-Femmes offrent une formation sur la conciliation travail-famille-vie personnelle. D’une durée de deux jours et entièrement gratuite, ce temps d’échange et de réflexion pourrait intéresser votre organisation et vous inspirer des solutions innovantes adaptées à votre réalité! Pour informations: Valérie Boucher        514-524-3561 poste 407 vboucher@centrestpierre.org  En savoir + La compétence n'a pas d'âge: une campagne pour valoriser l'emploi des personnes de 50 et plus L'Association québécoise de gérontologie lance une nouvelle campagne afin de valoriser l'apport des travailleurs expérimentés âgés de 50 ans et plus, dans les différents milieu de travail. Cette campagne comprend un programme dédié aux employeurs. Celui-ci vous permet d'avoir accès gratuitement à une trousse d'outils pour mettre en place de bonnes pratiques d’attraction et de rétention de la main-d’œuvre expérimentée. En savoir + Devenez membre du CSMO-ÉSAC! Les organisations qui choisissent de devenir membres du CSMO-ÉSAC se distinguent par leur engagement en faveur du développement de la main-d’œuvre dans le secteur d’emploi de l’économie sociale et de l’action communautaire. Merci pour votre appui!  En soutenant formellement leur comité sectoriel de main-d’œuvre, elles viennent notamment en appui aux diverses actions du CSMO-ÉSAC. Le membership est gratuit! Soutenez-nous !  ENVOYER À UN AMI   SITE WEB        CSMO-ÉSAC - Comité sectoriel de la main-d'oeuvre de l'économie sociale et de l'action communautaire 1431, rue Fullum bureau 106 Montréal (Qc), H2K 0B5 info@csmoesac.qc.ca Téléphone: 514 259-7714 / Sans frais: 1 866 259-7714 / Télécopieur: 514 259-7189