RESSOURCE EN COORDINATION
TEMPS PARTIEL
(21 heures semaine/ durée 17 mois)
Organisme
La Table régionale de concertation sur les saines habitudes de vie
en Chaudière-Appalaches (TSHV) regroupe les représentants régionaux des
ministères et organismes concernés. Elle est un lieu de concertation et de
réseautage régional pour favoriser l’adoption et le maintien de saines
habitudes de vie (SHV) par les jeunes et leur famille. Elle influence, soutient
et appuie les acteurs locaux, régionaux et nationaux en vue de créer une région
dynamique et engagée en matière d’environnements favorables aux SHV.
But du poste
La Table est à la recherche d’une ressource pour coordonner et contribuer
à la poursuite de la mise en œuvre de son plan d’action régional 2015-2017.
Mandat :
Sous la responsabilité et la supervision du comité de suivi-coordination
de la TSHV, la ressource en coordination a pour mandat de coordonner la mise en
œuvre du plan d’action 2015-2017.
Volet coordination
· Assurer le leadership des
opérations de mise en œuvre des projets et des actions du plan défini par le
comité de suivi-coordination;
· Planifier, organiser, animer et
contribuer aux travaux des comités de travail (comité communication, comité
Prendre soin de notre monde (municipal), comité formation gestionnaires\ cuisiniers et autres selon les besoins);
· Coordonner le travail des divers
comités du plan d’action et contribuer à leur évaluation;
· Assurer les suivis auprès du
comité suivi-coordination;
· Mobiliser et encourager
l’implication des partenaires sur les comités de travail, particulièrement les
acteurs municipaux;
· Faciliter le réseautage et la
concertation avec les acteurs locaux et régionaux, particulièrement les acteurs
municipaux;
· Soutenir le comité de
suivi-coordination dans l’évaluation des projets, des actions et dans la
reddition de comptes exigée par le bailleur de fonds;
· Préparer les rapports requis par
le ou les bailleurs de fonds ou à la demande de la TSHV;
· Travailler de concert avec la
coordination de la TSHV ;
· S’assurer de la cohésion entre
les comités de travail et le comité de suivi-coordination.
Volet communication
·
Soutenir la
réflexion et contribuer à la mise en œuvre : des actions de
reconnaissances, de la journée régionale 2017 et de la stratégie de marketing social
de la TSHV et ce en collaboration avec les partenaires locaux et régionaux;
·
Faire circuler l’information en continu;
·
Utiliser un forum de communication ou autres
formes de réseautage et de mise en commun;
·
Autres mandats selon la stratégie de
marketing social qui sera élaborée.
Qualifications requises :
·
Diplôme
d’études universitaires dans une discipline liée aux responsabilités de
coordination et connexes;
·
Expérience
de cinq (5) ans dans un champ connexe;
·
Très bonne connaissance
de la région de la Chaudière-Appalaches;
·
Très bonne
connaissance du milieu municipal;
·
Connaissance
des environnements favorables aux saines habitudes de vie;
·
Utilisation
efficiente des outils informatiques actuels;
·
Bonne
connaissance du français écrit et parlé.
Profil
recherché :
- Habiletés à mobiliser et à
rassembler les partenaires et les
organisations autour du plan d’action;
- Aptitudes à travailler dans
un contexte de partenariats multisectoriels;
- Capacités d’analyse, de
planification, d’organisation et d’évaluation;
- Capacité d’adaptation rapide
aux changements;
- Habiletés en communication
et à travailler selon une approche d’influence;
- Connaissances en promotion
des saines habitudes de vie;
- Connaissance des différents
réseaux sera considérée comme un atout;
- Aisance à se présenter
devant un groupe de personnes et à animer des réunions;
- Habilités à la rédaction de
rapports.
Caractéristiques
de l’emploi :
- Poste temps partiel,
équivalent à 21 heures/semaine, durée 17 mois.
- Lieu de travail à définir;
- Demande une flexibilité au
niveau de l’horaire de travail;
- Déplacements sur tout le
territoire de la Chaudière-Appalaches;
- Auto nécessaire.
Entrée en
fonction : 1er août
2016. Rémunération :
Selon la politique en vigueur
Date
limite de dépôt d’intérêts ou des candidatures : le 1 juillet 2016, minuit.
Envoyer
votre CV et lettre de présentation par courriel, à l’adresse électronique
suivante : info@urls-ca.qc.ca ou par la poste, à l’adresse
suivante : URLS-CA a/s Directeur général, 5501, rue St-Georges, Lévis (Québec)
G6V 4M7
Seul(e)s les candidat(e)s retenu(e)s seront contacté(e)s. SVP ne pas téléphoner ou se présenter en personne
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